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芦屋
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千里丘
大阪府摂津市
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向日町
京都府向日市
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野洲
滋賀県野洲市
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栗東
滋賀県栗東市
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◇月収例:平均で15,000円程度
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◇月収例:平均で15,000円程度
1本投稿で平均1,000円〜1,500円程の報酬×10本投稿の場合
※年1回、優秀ライターさんの表彰制度あり(副賞として賞金あり)
篠原
滋賀県近江八幡市
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◇月収例:平均で15,000円程度
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◇月収例:平均で15,000円程度
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彦根
滋賀県彦根市
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能登川
滋賀県東近江市
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長浜
滋賀県長浜市
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1本投稿で平均1,000円〜1,500円程の報酬×10本投稿の場合
※年1回、優秀ライターさんの表彰制度あり(副賞として賞金あり)
草津
滋賀県草津市
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・PVインセンティブ(読者の記事閲覧数に応じて支給)
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PVインセンティブ+記事投稿インセンティブを合わせて平均1,000円〜1,500円程の報酬
◇月収例:平均で15,000円程度
1本投稿で平均1,000円〜1,500円程の報酬×10本投稿の場合
※年1回、優秀ライターさんの表彰制度あり(副賞として賞金あり) |
休日・休暇 |
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基本給253,500円
★初年度平均年収 約407万円
【月収例】
318,000円
(月給253,500円+外勤手当22,000円(22日分)+残業手当)
※残業は月20時間ほどです。
◆賞与:年2回
◆昇給:年1回
◆外勤手当:1,000円/日(1日4時間以上の外勤で支給)
芦屋駅
兵庫県芦屋市及び周辺エリア
スーパーや量販店などの
担当店を1日4〜5件ほど訪問します。
お客様層(性別、年齢層、1人暮らし、家族世帯など)を把握したり、
店舗の担当者の方と酒類の売上情報を共有しながら、
売上を上げていくために、さまざまな仕掛けを考えていきます。
担当店舗数は20〜30店舗ほどです。
週に1回以上は同じ店舗に出向くので、
担当の方と信頼関係を築きやすい環境です!
◆アサヒビール株式会社の直接雇用
◆20〜30代が大活躍
◆未経験OK
◆年間休日123日
◆完全週休2日制(土日祝休み)
◆営業車貸与
◆引越しを伴う転勤なし
◆残業代全額支給
◆無期契約転換制度有
※5年満了後も勤務可
■新たなキャリアステージが新設されました!■
・無期契約早期登用制度
実力次第では5年を待たず、早くて3年経過後に上級FPへ
・マネジメント職への登用
上級FPから複数名のユニットのマネジメント職へ登用を行います
・アサヒビール正社員への登用
上級FPになると正社員登用試験が受験可能となります
給与 |
基本給253,500円
★初年度平均年収 約407万円
【月収例】
318,000円
(月給253,500円+外勤手当22,000円(22日分)+残業手当)
※残業は月20時間ほどです。
◆賞与:年2回
◆昇給:年1回
◆外勤手当:1,000円/日(1日4時間以上の外勤で支給) |
休日・休暇 |
◆完全週休2日制
(土・日・祝日)
◆年間休日123日
◆年次有給休暇
◆慶弔休暇
◆振替代休制度あり
◆夏季休暇
◆年末年始休暇 |
基本給253,500円
★初年度平均年収 約407万円
【月収例】
318,000円
(月給253,500円+外勤手当22,000円(22日分)+残業手当)
※残業は月20時間ほどです。
◆賞与:年2回
◆昇給:年1回
◆外勤手当:1,000円/日(1日4時間以上の外勤で支給)
京都府京都市北区
スーパーや量販店などの
担当店を1日4〜5件ほど訪問します。
お客様層(性別、年齢層、1人暮らし、家族世帯など)を把握したり、
店舗の担当者の方と酒類の売上情報を共有しながら、
売上を上げていくために、さまざまな仕掛けを考えていきます。
担当店舗数は20〜30店舗ほどです。
週に1回以上は同じ店舗に出向くので、
担当の方と信頼関係を築きやすい環境です!
◆アサヒビール株式会社の直接雇用
◆20〜30代が大活躍
◆未経験OK
◆年間休日123日
◆完全週休2日制(土日祝休み)
◆営業車貸与
◆引越しを伴う転勤なし
◆残業代全額支給
◆無期契約転換制度有
※5年満了後も勤務可
■新たなキャリアステージが新設されました!■
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・アサヒビール正社員への登用
上級FPになると正社員登用試験が受験可能となります
給与 |
基本給253,500円
★初年度平均年収 約407万円
【月収例】
318,000円
(月給253,500円+外勤手当22,000円(22日分)+残業手当)
※残業は月20時間ほどです。
◆賞与:年2回
◆昇給:年1回
◆外勤手当:1,000円/日(1日4時間以上の外勤で支給) |
休日・休暇 |
◆完全週休2日制
(土・日・祝日)
◆年間休日123日
◆年次有給休暇
◆慶弔休暇
◆振替代休制度あり
◆夏季休暇
◆年末年始休暇 |
基本給253,500円
★初年度平均年収 約407万円
【月収例】
318,000円
(月給253,500円+外勤手当22,000円(22日分)+残業手当)
※残業は月20時間ほどです。
◆賞与:年2回
◆昇給:年1回
◆外勤手当:1,000円/日(1日4時間以上の外勤で支給)
JR 高槻駅
大阪府高槻市及び周辺エリア
スーパーや量販店などの
担当店を1日4〜5件ほど訪問します。
お客様層(性別、年齢層、1人暮らし、家族世帯など)を把握したり、
店舗の担当者の方と酒類の売上情報を共有しながら、
売上を上げていくために、さまざまな仕掛けを考えていきます。
担当店舗数は20〜30店舗ほどです。
週に1回以上は同じ店舗に出向くので、
担当の方と信頼関係を築きやすい環境です!
◆アサヒビール株式会社の直接雇用
◆20〜30代が大活躍
◆未経験OK
◆年間休日123日
◆完全週休2日制(土日祝休み)
◆営業車貸与
◆引越しを伴う転勤なし
◆残業代全額支給
◆無期契約転換制度有
※5年満了後も勤務可
■新たなキャリアステージが新設されました!■
・無期契約早期登用制度
実力次第では5年を待たず、早くて3年経過後に上級FPへ
・マネジメント職への登用
上級FPから複数名のユニットのマネジメント職へ登用を行います
・アサヒビール正社員への登用
上級FPになると正社員登用試験が受験可能となります
給与 |
基本給253,500円
★初年度平均年収 約407万円
【月収例】
318,000円
(月給253,500円+外勤手当22,000円(22日分)+残業手当)
※残業は月20時間ほどです。
◆賞与:年2回
◆昇給:年1回
◆外勤手当:1,000円/日(1日4時間以上の外勤で支給) |
休日・休暇 |
◆完全週休2日制
(土・日・祝日)
◆年間休日123日
◆年次有給休暇
◆慶弔休暇
◆振替代休制度あり
◆夏季休暇
◆年末年始休暇 |
基本給253,500円
★初年度平均年収 約407万円
【月収例】
318,000円
(月給253,500円+外勤手当22,000円(22日分)+残業手当)
※残業は月20時間ほどです。
◆賞与:年2回
◆昇給:年1回
◆外勤手当:1,000円/日(1日4時間以上の外勤で支給)
JR 吹田駅
大阪府吹田市及び周辺エリア
スーパーや量販店などの
担当店を1日4〜5件ほど訪問します。
お客様層(性別、年齢層、1人暮らし、家族世帯など)を把握したり、
店舗の担当者の方と酒類の売上情報を共有しながら、
売上を上げていくために、さまざまな仕掛けを考えていきます。
担当店舗数は20〜30店舗ほどです。
週に1回以上は同じ店舗に出向くので、
担当の方と信頼関係を築きやすい環境です!
◆アサヒビール株式会社の直接雇用
◆20〜30代が大活躍
◆未経験OK
◆年間休日123日
◆完全週休2日制(土日祝休み)
◆営業車貸与
◆引越しを伴う転勤なし
◆残業代全額支給
◆無期契約転換制度有
※5年満了後も勤務可
■新たなキャリアステージが新設されました!■
・無期契約早期登用制度
実力次第では5年を待たず、早くて3年経過後に上級FPへ
・マネジメント職への登用
上級FPから複数名のユニットのマネジメント職へ登用を行います
・アサヒビール正社員への登用
上級FPになると正社員登用試験が受験可能となります
給与 |
基本給253,500円
★初年度平均年収 約407万円
【月収例】
318,000円
(月給253,500円+外勤手当22,000円(22日分)+残業手当)
※残業は月20時間ほどです。
◆賞与:年2回
◆昇給:年1回
◆外勤手当:1,000円/日(1日4時間以上の外勤で支給) |
休日・休暇 |
◆完全週休2日制
(土・日・祝日)
◆年間休日123日
◆年次有給休暇
◆慶弔休暇
◆振替代休制度あり
◆夏季休暇
◆年末年始休暇 |
基本給253,500円
★初年度平均年収 約407万円
【月収例】
318,000円
(月給253,500円+外勤手当22,000円(22日分)+残業手当)
※残業は月20時間ほどです。
◆賞与:年2回
◆昇給:年1回
◆外勤手当:1,000円/日(1日4時間以上の外勤で支給)
阪急神戸線 西宮北口駅
兵庫県西宮市及び周辺エリア
スーパーや量販店などの
担当店を1日4〜5件ほど訪問します。
お客様層(性別、年齢層、1人暮らし、家族世帯など)を把握したり、
店舗の担当者の方と酒類の売上情報を共有しながら、
売上を上げていくために、さまざまな仕掛けを考えていきます。
担当店舗数は20〜30店舗ほどです。
週に1回以上は同じ店舗に出向くので、
担当の方と信頼関係を築きやすい環境です!
◆アサヒビール株式会社の直接雇用
◆20〜30代が大活躍
◆未経験OK
◆年間休日123日
◆完全週休2日制(土日祝休み)
◆営業車貸与
◆引越しを伴う転勤なし
◆残業代全額支給
◆無期契約転換制度有
※5年満了後も勤務可
■新たなキャリアステージが新設されました!■
・無期契約早期登用制度
実力次第では5年を待たず、早くて3年経過後に上級FPへ
・マネジメント職への登用
上級FPから複数名のユニットのマネジメント職へ登用を行います
・アサヒビール正社員への登用
上級FPになると正社員登用試験が受験可能となります
給与 |
基本給253,500円
★初年度平均年収 約407万円
【月収例】
318,000円
(月給253,500円+外勤手当22,000円(22日分)+残業手当)
※残業は月20時間ほどです。
◆賞与:年2回
◆昇給:年1回
◆外勤手当:1,000円/日(1日4時間以上の外勤で支給) |
休日・休暇 |
◆完全週休2日制
(土・日・祝日)
◆年間休日123日
◆年次有給休暇
◆慶弔休暇
◆振替代休制度あり
◆夏季休暇
◆年末年始休暇 |
基本給253,500円
★初年度平均年収 約407万円
【月収例】
318,000円
(月給253,500円+外勤手当22,000円(22日分)+残業手当)
※残業は月20時間ほどです。
◆賞与:年2回
◆昇給:年1回
◆外勤手当:1,000円/日(1日4時間以上の外勤で支給)
尼崎駅
兵庫県尼崎市及び周辺エリア
スーパーや量販店などの
担当店を1日4〜5件ほど訪問します。
お客様層(性別、年齢層、1人暮らし、家族世帯など)を把握したり、
店舗の担当者の方と酒類の売上情報を共有しながら、
売上を上げていくために、さまざまな仕掛けを考えていきます。
担当店舗数は20〜30店舗ほどです。
週に1回以上は同じ店舗に出向くので、
担当の方と信頼関係を築きやすい環境です!
◆アサヒビール株式会社の直接雇用
◆20〜30代が大活躍
◆未経験OK
◆年間休日123日
◆完全週休2日制(土日祝休み)
◆営業車貸与
◆引越しを伴う転勤なし
◆残業代全額支給
◆無期契約転換制度有
※5年満了後も勤務可
■新たなキャリアステージが新設されました!■
・無期契約早期登用制度
実力次第では5年を待たず、早くて3年経過後に上級FPへ
・マネジメント職への登用
上級FPから複数名のユニットのマネジメント職へ登用を行います
・アサヒビール正社員への登用
上級FPになると正社員登用試験が受験可能となります
給与 |
基本給253,500円
★初年度平均年収 約407万円
【月収例】
318,000円
(月給253,500円+外勤手当22,000円(22日分)+残業手当)
※残業は月20時間ほどです。
◆賞与:年2回
◆昇給:年1回
◆外勤手当:1,000円/日(1日4時間以上の外勤で支給) |
休日・休暇 |
◆完全週休2日制
(土・日・祝日)
◆年間休日123日
◆年次有給休暇
◆慶弔休暇
◆振替代休制度あり
◆夏季休暇
◆年末年始休暇 |
基本給253,500円
★初年度平均年収 約407万円
【月収例】
318,000円
(月給253,500円+外勤手当22,000円(22日分)+残業手当)
※残業は月20時間ほどです。
◆賞与:年2回
◆昇給:年1回
◆外勤手当:1,000円/日(1日4時間以上の外勤で支給)
三ノ宮駅
兵庫県神戸市及び周辺エリア
スーパーや量販店などの
担当店を1日4〜5件ほど訪問します。
お客様層(性別、年齢層、1人暮らし、家族世帯など)を把握したり、
店舗の担当者の方と酒類の売上情報を共有しながら、
売上を上げていくために、さまざまな仕掛けを考えていきます。
担当店舗数は20〜30店舗ほどです。
週に1回以上は同じ店舗に出向くので、
担当の方と信頼関係を築きやすい環境です!
◆アサヒビール株式会社の直接雇用
◆20〜30代が大活躍
◆未経験OK
◆年間休日123日
◆完全週休2日制(土日祝休み)
◆営業車貸与
◆引越しを伴う転勤なし
◆残業代全額支給
◆無期契約転換制度有
※5年満了後も勤務可
■新たなキャリアステージが新設されました!■
・無期契約早期登用制度
実力次第では5年を待たず、早くて3年経過後に上級FPへ
・マネジメント職への登用
上級FPから複数名のユニットのマネジメント職へ登用を行います
・アサヒビール正社員への登用
上級FPになると正社員登用試験が受験可能となります
給与 |
基本給253,500円
★初年度平均年収 約407万円
【月収例】
318,000円
(月給253,500円+外勤手当22,000円(22日分)+残業手当)
※残業は月20時間ほどです。
◆賞与:年2回
◆昇給:年1回
◆外勤手当:1,000円/日(1日4時間以上の外勤で支給) |
休日・休暇 |
◆完全週休2日制
(土・日・祝日)
◆年間休日123日
◆年次有給休暇
◆慶弔休暇
◆振替代休制度あり
◆夏季休暇
◆年末年始休暇 |
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