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◆未経験歓迎◆【飲料メーカーのルート営業】土日祝休み＊正社員登用制度有

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月収31万円以上！ ■基本給：259,000円 ■手当 営業手当：1,100円／1日4時間以上の外勤活動 車両手当：1,600円／1日 〜月収例〜 基本給259,000円 ＋営業手当22,000円 ＋車両手当32,000円 ＝313,000円

愛知県名古屋市千種区　周辺エリア

業界未経験可！大手企業のラウンダーの営業職！自家用車利用OK ＜多くの方がラウンダー未経験から活躍しています！＞ 大手飲料メーカー直接雇用の店舗巡回スタッフとして、 CMでも話題のあの商品の売り上げに貢献してみませんか？

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休日・休暇 原則、土、日、祝日はお休みです♪ 有給休暇有り♪（入社6ヶ月後） ※繁忙期等には残業・休日出勤をお願いすることもあります。 （代休・振替制度あり） 
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アサヒビールのラウンダー営業【未経験可】

詳細
基本給276,500円 ★初年度平均年収　約442万円 【月収例】 345,000円 （基本給276,500円＋外勤手当22,000円（22日分）+残業手当） 残業は月間20〜30時間ほどです。 残業代は全額支給いたします！
JR総武本線　旭駅

千葉県旭市とその周辺エリア

スーパーや量販店などの 担当店を1日4〜5件ほど訪問します。 お客様層（性別、年齢層、1人暮らし、家族世帯など）を把握したり、 店舗の担当者の方と酒類の売上情報を共有しながら、 売上を上げていくために、さまざまな仕掛けを考えていきます。 担当店舗数は20〜30店舗ほどです。 週に1回以上は同じ店舗に出向くので、 担当の方と信頼関係を築きやすい環境です！ ◆アサヒビール株式会社の直接雇用 ◆20〜30代が大活躍 ◆未経験OK ◆年間休日123日 ◆完全週休2日制（土日祝休み） ◆営業車貸与 ◆引越しを伴う転勤なし ◆残業代全額支給 ◆無期契約転換制度有 ※5年満了後も勤務可 ■新たなキャリアステージが新設されました！■ ・無期契約早期登用制度 実力次第では5年を待たず、早くて3年経過後に上級FPへ ・マネジメント職への登用 上級FPから複数名のユニットのマネジメント職へ登用を行います ・アサヒビール正社員への登用 上級FPになると正社員登用試験が受験可能となります

給与 基本給276,500円 ★初年度平均年収　約442万円 【月収例】 345,000円 （基本給276,500円＋外勤手当22,000円（22日分）+残業手当） 残業は月間20〜30時間ほどです。 残業代は全額支給いたします！ 
休日・休暇 ◆完全週休2日制（土・日） ◆祝日 ◆年次有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆振替代休制度あり ※年間休日123日 
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アサヒビールのラウンダー営業【未経験可】

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基本給276,500円 ★初年度平均年収　約442万円 【月収例】 345,000円 （基本給276,500円＋外勤手当22,000円（22日分）+残業手当） 残業は月間20〜30時間ほどです。 残業代は全額支給いたします！
JR成田線　成田駅

千葉県成田市とその周辺エリア

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アサヒビールのラウンダー営業【未経験可】

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基本給276,500円 ★初年度平均年収　約442万円 【月収例】 345,000円 （基本給276,500円＋外勤手当22,000円（22日分）+残業手当） 残業は月間20〜30時間ほどです。 残業代は全額支給いたします！
JR総武本線　八街駅

千葉県八街市とその周辺エリア

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休日・休暇 ◆完全週休2日制（土・日） ◆祝日 ◆年次有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆振替代休制度あり ※年間休日123日 
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アサヒビールのラウンダー営業【未経験可】

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基本給276,500円 ★初年度平均年収　約442万円 【月収例】 345,000円 （基本給276,500円＋外勤手当22,000円（22日分）+残業手当） 残業は月間20〜30時間ほどです。 残業代は全額支給いたします！
JR内房線　五井駅

千葉県市原市とその周辺エリア

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休日・休暇 ◆完全週休2日制（土・日） ◆祝日 ◆年次有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆振替代休制度あり ※年間休日123日 
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アサヒビールの既存ルート営業【未経験可】

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★初年度平均年収　約315万円 【月収例】 246,000円 （基本給206,500円＋外勤手当22,000円（22日分）+残業手当） 残業は月間15時間ほどです。 残業代は全額支給いたします！

長崎県長崎市

スーパーや量販店などの 担当店を1日4〜5件ほど訪問します。 お客様層（性別、年齢層、1人暮らし、家族世帯など）を把握したり、 店舗の担当者の方と酒類の売上情報を共有しながら、 売上を上げていくために、さまざまな仕掛けを考えていきます。 担当店舗数は20〜30店舗ほどです。 週に1回以上は同じ店舗に出向くので、 担当の方と信頼関係を築きやすい環境です！ ◆アサヒビール株式会社の直接雇用 ◆20〜30代が大活躍 ◆未経験OK ◆年間休日123日 ◆完全週休2日制（土日祝休み） ◆営業車貸与 ◆引越しを伴う転勤なし ◆残業代全額支給 ◆無期契約転換制度有 ※5年満了後も勤務可 ■新たなキャリアステージが新設されました！■ ・無期契約早期登用制度 実力次第では5年を待たず、早くて3年経過後に上級FPへ ・マネジメント職への登用 上級FPから複数名のユニットのマネジメント職へ登用を行います ・アサヒビール正社員への登用 上級FPになると正社員登用試験が受験可能となります

給与 ★初年度平均年収　約315万円 【月収例】 246,000円 （基本給206,500円＋外勤手当22,000円（22日分）+残業手当） 残業は月間15時間ほどです。 残業代は全額支給いたします！ 
休日・休暇 ◆完全週休2日制（土・日） ◆祝日 ◆年次有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆振替代休制度あり ※年間休日123日 
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≪月収29万円以上可能≫アサヒビールのルート営業（フィールドパートナー職）【未経験可】

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基本給239,500円 ★初年度平均年収　約386万円 【月収例】302,000円 ＝月給239,500円＋外勤手当22,000円（22日分）+残業手当 ※残業は平均20〜30時間程度です。残業代は全額支給いたします！ ◆賞与年2回 ◆昇給年1回 ◆外勤手当1,000円／日（1日4h以上の外勤で支給）
JR東海道本線　三島駅

静岡県三島市周辺

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給与 基本給239,500円 ★初年度平均年収　約386万円 【月収例】302,000円 ＝月給239,500円＋外勤手当22,000円（22日分）+残業手当 ※残業は平均20〜30時間程度です。残業代は全額支給いたします！ ◆賞与年2回 ◆昇給年1回 ◆外勤手当1,000円／日（1日4h以上の外勤で支給） 
休日・休暇 ◆完全週休2日制（土・日） ◆祝日 ◆年次有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆振替代休制度あり ※年間休日123日 
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≪月収29万円以上可能≫アサヒビールのルート営業（フィールドパートナー職）【未経験可】

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基本給239,500円 ★初年度平均年収　約386万円 【月収例】302,000円 ＝月給239,500円＋外勤手当22,000円（22日分）+残業手当 ※残業は平均20〜30時間程度です。残業代は全額支給いたします！ ◆賞与年2回 ◆昇給年1回 ◆外勤手当1,000円／日（1日4h以上の外勤で支給）
JR御殿場線　御殿場駅

静岡県御殿場市周辺

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給与 基本給239,500円 ★初年度平均年収　約386万円 【月収例】302,000円 ＝月給239,500円＋外勤手当22,000円（22日分）+残業手当 ※残業は平均20〜30時間程度です。残業代は全額支給いたします！ ◆賞与年2回 ◆昇給年1回 ◆外勤手当1,000円／日（1日4h以上の外勤で支給） 
休日・休暇 ◆完全週休2日制（土・日） ◆祝日 ◆年次有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆振替代休制度あり ※年間休日123日 
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≪月収29万円以上可能≫アサヒビールのルート営業（フィールドパートナー職）【未経験可】

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基本給239,500円 ★初年度平均年収　約386万円 【月収例】302,000円 ＝月給239,500円＋外勤手当22,000円（22日分）+残業手当 ※残業は平均20〜30時間程度です。残業代は全額支給いたします！ ◆賞与年2回 ◆昇給年1回 ◆外勤手当1,000円／日（1日4h以上の外勤で支給）
JR東海道本線　沼津駅

静岡県沼津市周辺

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給与 基本給239,500円 ★初年度平均年収　約386万円 【月収例】302,000円 ＝月給239,500円＋外勤手当22,000円（22日分）+残業手当 ※残業は平均20〜30時間程度です。残業代は全額支給いたします！ ◆賞与年2回 ◆昇給年1回 ◆外勤手当1,000円／日（1日4h以上の外勤で支給） 
休日・休暇 ◆完全週休2日制（土・日） ◆祝日 ◆年次有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆振替代休制度あり ※年間休日123日 
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◆正社員登用有り◆地元で働く【大手メーカーのラウンダー】土日祝休み・直行直帰

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月収31万円以上！ ■基本給：259,000円 ■手当 営業手当：1,100円／1日4時間以上の外勤活動 車両手当：1,600円／1日 〜月収例〜 基本給259,000円 ＋営業手当22,000円 ＋車両手当32,000円 ＝313,000円

愛知県名古屋市千種区　周辺エリア

業界未経験可！大手企業のラウンダーの営業職！自家用車利用OK ＜多くの方がラウンダー未経験から活躍しています！＞ 大手飲料メーカー直接雇用の店舗巡回スタッフとして、 CMでも話題のあの商品の売り上げに貢献してみませんか？

給与 月収31万円以上！ ■基本給：259,000円 ■手当 営業手当：1,100円／1日4時間以上の外勤活動 車両手当：1,600円／1日 〜月収例〜 基本給259,000円 ＋営業手当22,000円 ＋車両手当32,000円 ＝313,000円  
休日・休暇 原則、土、日、祝日はお休みです♪ 有給休暇有り♪（入社6ヶ月後） ※繁忙期等には残業・休日出勤をお願いすることもあります。 （代休・振替制度あり） 
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アサヒビールのラウンダー営業【未経験可】

詳細
基本給276,500円 ★初年度平均年収　約442万円 【月収例】 345,000円 （基本給276,500円＋外勤手当22,000円（22日分）+残業手当） 残業は月間20〜30時間ほどです。 残業代は全額支給いたします！
JR総武本線　千葉駅

千葉県千葉市とその周辺エリア

スーパーや量販店などの 担当店を1日4〜5件ほど訪問します。 お客様層（性別、年齢層、1人暮らし、家族世帯など）を把握したり、 店舗の担当者の方と酒類の売上情報を共有しながら、 売上を上げていくために、さまざまな仕掛けを考えていきます。 担当店舗数は20〜30店舗ほどです。 週に1回以上は同じ店舗に出向くので、 担当の方と信頼関係を築きやすい環境です！ ◆アサヒビール株式会社の直接雇用 ◆20〜30代が大活躍 ◆未経験OK ◆年間休日123日 ◆完全週休2日制（土日祝休み） ◆営業車貸与 ◆引越しを伴う転勤なし ◆残業代全額支給 ◆無期契約転換制度有 ※5年満了後も勤務可 ■新たなキャリアステージが新設されました！■ ・無期契約早期登用制度 実力次第では5年を待たず、早くて3年経過後に上級FPへ ・マネジメント職への登用 上級FPから複数名のユニットのマネジメント職へ登用を行います ・アサヒビール正社員への登用 上級FPになると正社員登用試験が受験可能となります

給与 基本給276,500円 ★初年度平均年収　約442万円 【月収例】 345,000円 （基本給276,500円＋外勤手当22,000円（22日分）+残業手当） 残業は月間20〜30時間ほどです。 残業代は全額支給いたします！ 
休日・休暇 ◆完全週休2日制（土・日） ◆祝日 ◆年次有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆振替代休制度あり ※年間休日123日 
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アサヒビールの既存ルート営業【未経験可】

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基本給276,500円 ★初年度平均年収　約442万円 【月収例】 345,000円 （基本給276,500円＋外勤手当22,000円（22日分）+残業手当） 残業は月間20〜30時間ほどです。 残業代は全額支給いたします！
JR総武線　津田沼駅

千葉県習志野市及び周辺エリア

スーパーや量販店などの 担当店を1日4〜5件ほど訪問します。 お客様層（性別、年齢層、1人暮らし、家族世帯など）を把握したり、 店舗の担当者の方と酒類の売上情報を共有しながら、 売上を上げていくために、さまざまな仕掛けを考えていきます。 担当店舗数は20〜30店舗ほどです。 週に1回以上は同じ店舗に出向くので、 担当の方と信頼関係を築きやすい環境です！ ◆アサヒビール株式会社の直接雇用 ◆20〜30代が大活躍 ◆未経験OK ◆年間休日123日 ◆完全週休2日制（土日祝休み） ◆営業車貸与 ◆引越しを伴う転勤なし ◆残業代全額支給 ◆無期契約転換制度有 ※5年満了後も勤務可 ■新たなキャリアステージが新設されました！■ ・無期契約早期登用制度 実力次第では5年を待たず、早くて3年経過後に上級FPへ ・マネジメント職への登用 上級FPから複数名のユニットのマネジメント職へ登用を行います ・アサヒビール正社員への登用 上級FPになると正社員登用試験が受験可能となります

給与 基本給276,500円 ★初年度平均年収　約442万円 【月収例】 345,000円 （基本給276,500円＋外勤手当22,000円（22日分）+残業手当） 残業は月間20〜30時間ほどです。 残業代は全額支給いたします！ 
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関連の求人

アサヒビールの既存ルート営業【未経験可】

詳細
基本給276,500円 ★初年度平均年収　約442万円 【月収例】 345,000円 （基本給276,500円＋外勤手当22,000円（22日分）+残業手当） 残業は月間20〜30時間ほどです。 残業代は全額支給いたします！
JR総武線　船橋駅

千葉県船橋市及び周辺エリア

スーパーや量販店などの 担当店を1日4〜5件ほど訪問します。 お客様層（性別、年齢層、1人暮らし、家族世帯など）を把握したり、 店舗の担当者の方と酒類の売上情報を共有しながら、 売上を上げていくために、さまざまな仕掛けを考えていきます。 担当店舗数は20〜30店舗ほどです。 週に1回以上は同じ店舗に出向くので、 担当の方と信頼関係を築きやすい環境です！ ◆アサヒビール株式会社の直接雇用 ◆20〜30代が大活躍 ◆未経験OK ◆年間休日123日 ◆完全週休2日制（土日祝休み） ◆営業車貸与 ◆引越しを伴う転勤なし ◆残業代全額支給 ◆無期契約転換制度有 ※5年満了後も勤務可 ■新たなキャリアステージが新設されました！■ ・無期契約早期登用制度 実力次第では5年を待たず、早くて3年経過後に上級FPへ ・マネジメント職への登用 上級FPから複数名のユニットのマネジメント職へ登用を行います ・アサヒビール正社員への登用 上級FPになると正社員登用試験が受験可能となります

給与 基本給276,500円 ★初年度平均年収　約442万円 【月収例】 345,000円 （基本給276,500円＋外勤手当22,000円（22日分）+残業手当） 残業は月間20〜30時間ほどです。 残業代は全額支給いたします！ 
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アサヒビールの既存ルート営業【未経験可】

詳細
基本給276,500円 ★初年度平均年収　約442万円 【月収例】 345,000円 （基本給276,500円＋外勤手当22,000円（22日分）+残業手当） 残業は月間20〜30時間ほどです。 残業代は全額支給いたします！
JR総武線　市川駅

千葉県市川市及び周辺エリア

スーパーや量販店などの 担当店を1日4〜5件ほど訪問します。 お客様層（性別、年齢層、1人暮らし、家族世帯など）を把握したり、 店舗の担当者の方と酒類の売上情報を共有しながら、 売上を上げていくために、さまざまな仕掛けを考えていきます。 担当店舗数は20〜30店舗ほどです。 週に1回以上は同じ店舗に出向くので、 担当の方と信頼関係を築きやすい環境です！ ◆アサヒビール株式会社の直接雇用 ◆20〜30代が大活躍 ◆未経験OK ◆年間休日123日 ◆完全週休2日制（土日祝休み） ◆営業車貸与 ◆引越しを伴う転勤なし ◆残業代全額支給 ◆無期契約転換制度有 ※5年満了後も勤務可 ■新たなキャリアステージが新設されました！■ ・無期契約早期登用制度 実力次第では5年を待たず、早くて3年経過後に上級FPへ ・マネジメント職への登用 上級FPから複数名のユニットのマネジメント職へ登用を行います ・アサヒビール正社員への登用 上級FPになると正社員登用試験が受験可能となります

給与 基本給276,500円 ★初年度平均年収　約442万円 【月収例】 345,000円 （基本給276,500円＋外勤手当22,000円（22日分）+残業手当） 残業は月間20〜30時間ほどです。 残業代は全額支給いたします！ 
休日・休暇 ◆完全週休2日制（土・日） ◆祝日 ◆年次有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆振替代休制度あり ※年間休日123日 
関連の求人

アサヒビールの既存ルート営業【未経験可】

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基本給276,500円 ★初年度平均年収　約442万円 【月収例】 345,000円 （基本給276,500円＋外勤手当22,000円（22日分）+残業手当） 残業は月間20〜30時間ほどです。 残業代は全額支給いたします！
東武鉄道野田線　野田市駅

千葉県野田市及び周辺エリア

スーパーや量販店などの 担当店を1日4〜5件ほど訪問します。 お客様層（性別、年齢層、1人暮らし、家族世帯など）を把握したり、 店舗の担当者の方と酒類の売上情報を共有しながら、 売上を上げていくために、さまざまな仕掛けを考えていきます。 担当店舗数は20〜30店舗ほどです。 週に1回以上は同じ店舗に出向くので、 担当の方と信頼関係を築きやすい環境です！ ◆アサヒビール株式会社の直接雇用 ◆20〜30代が大活躍 ◆未経験OK ◆年間休日123日 ◆完全週休2日制（土日祝休み） ◆営業車貸与 ◆引越しを伴う転勤なし ◆残業代全額支給 ◆無期契約転換制度有 ※5年満了後も勤務可 ■新たなキャリアステージが新設されました！■ ・無期契約早期登用制度 実力次第では5年を待たず、早くて3年経過後に上級FPへ ・マネジメント職への登用 上級FPから複数名のユニットのマネジメント職へ登用を行います ・アサヒビール正社員への登用 上級FPになると正社員登用試験が受験可能となります

給与 基本給276,500円 ★初年度平均年収　約442万円 【月収例】 345,000円 （基本給276,500円＋外勤手当22,000円（22日分）+残業手当） 残業は月間20〜30時間ほどです。 残業代は全額支給いたします！ 
休日・休暇 ◆完全週休2日制（土・日） ◆祝日 ◆年次有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆振替代休制度あり ※年間休日123日 
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基本給276,500円 ★初年度平均年収　約442万円 【月収例】 345,000円 （基本給276,500円＋外勤手当22,000円（22日分）+残業手当） 残業は月間20〜30時間ほどです。 残業代は全額支給いたします！
京成本線　ユーカリが丘駅

千葉県佐倉市及び周辺エリア

スーパーや量販店などの 担当店を1日4〜5件ほど訪問します。 お客様層（性別、年齢層、1人暮らし、家族世帯など）を把握したり、 店舗の担当者の方と酒類の売上情報を共有しながら、 売上を上げていくために、さまざまな仕掛けを考えていきます。 担当店舗数は20〜30店舗ほどです。 週に1回以上は同じ店舗に出向くので、 担当の方と信頼関係を築きやすい環境です！ ◆アサヒビール株式会社の直接雇用 ◆20〜30代が大活躍 ◆未経験OK ◆年間休日123日 ◆完全週休2日制（土日祝休み） ◆営業車貸与 ◆引越しを伴う転勤なし ◆残業代全額支給 ◆無期契約転換制度有 ※5年満了後も勤務可 ■新たなキャリアステージが新設されました！■ ・無期契約早期登用制度 実力次第では5年を待たず、早くて3年経過後に上級FPへ ・マネジメント職への登用 上級FPから複数名のユニットのマネジメント職へ登用を行います ・アサヒビール正社員への登用 上級FPになると正社員登用試験が受験可能となります

給与 基本給276,500円 ★初年度平均年収　約442万円 【月収例】 345,000円 （基本給276,500円＋外勤手当22,000円（22日分）+残業手当） 残業は月間20〜30時間ほどです。 残業代は全額支給いたします！ 
休日・休暇 ◆完全週休2日制（土・日） ◆祝日 ◆年次有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆振替代休制度あり ※年間休日123日 
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給与 月収32万円以上！ ■基本給：269,000円 ■手当 営業手当：1,100円／1日4時間以上の外勤活動 車両手当：1,600円／1日 〜月収例〜 基本給269,000円 ＋営業手当22,000円 ＋車両手当32,000円 ＝323,000円 
休日・休暇 土日祝休み 有給休暇有り（入社6ヶ月後） ※繁忙期等には残業・休日出勤をお願いすることもあります。 （代休・振替制度あり） 
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休日・休暇 土日祝休み 有給休暇有り（入社6ヶ月後） ※繁忙期等には残業・休日出勤をお願いすることもあります。 （代休・振替制度あり） 
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休日・休暇 土日祝休み 有給休暇有り（入社6ヶ月後） ※繁忙期等には残業・休日出勤をお願いすることもあります。 （代休・振替制度あり） 
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基本給228,500円 ★初年度平均年収　約346万円 【月収例】270,000円 　＝月給228,500円＋外勤手当22,000円（22日分）+残業手当 　※残業は平均10時間程度です。 ◆賞与年2回 ◆昇給年1回 ◆外勤手当1,000円／日（1日4h以上の外勤で支給）
JR鹿児島本線　博多駅

福岡県福岡市および周辺エリア

スーパーや量販店などの 担当店を1日4〜5件ほど訪問します。 お客様層（性別、年齢層、1人暮らし、家族世帯など）を把握したり、 店舗の担当者の方と酒類の売上情報を共有しながら、 売上を上げていくために、さまざまな仕掛けを考えていきます。 担当店舗数は20〜30店舗ほどです。 週に1回以上は同じ店舗に出向くので、 担当の方と信頼関係を築きやすい環境です！ ◆アサヒビール株式会社の直接雇用 ◆20〜30代が大活躍 ◆未経験OK ◆年間休日123日 ◆完全週休2日制（土日祝休み） ◆営業車貸与 ◆引越しを伴う転勤なし ◆残業代全額支給 ◆無期契約転換制度有 ※5年満了後も勤務可 ■新たなキャリアステージが新設されました！■ ・無期契約早期登用制度 実力次第では5年を待たず、早くて3年経過後に上級FPへ ・マネジメント職への登用 上級FPから複数名のユニットのマネジメント職へ登用を行います ・アサヒビール正社員への登用 上級FPになると正社員登用試験が受験可能となります

給与 基本給228,500円 ★初年度平均年収　約346万円 【月収例】270,000円 　＝月給228,500円＋外勤手当22,000円（22日分）+残業手当 　※残業は平均10時間程度です。 ◆賞与年2回 ◆昇給年1回 ◆外勤手当1,000円／日（1日4h以上の外勤で支給） 
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